Main Article Content

Abstract

This study aims to see: (1) To see the discipline at PT Telkom Indonesia Tbk. Sto Ciputat Kota Tangerang Selatan, (2) To determine the work motivation of employees at PT Telkom Indonesia Tbk. Sto Ciputat Kota Tangerang Selatan, (3 To see the effect of attitude and motivation on the performance of employees of PT Telkom Indonesia Tbk. Sto Ciputat Kota Tangerang Selatan. This research is a survey research with a quantitative approach. The sample of this research is employees of PT Telkom Indonesia Tbk. Sto Ciputat Kota. South Tangerang, the sample of this study was determined as many as 65 employees or all employees of PT Telkom Indonesia Tbk. Sto Ciputat, South Tangerang City. Data analysis techniques used are descriptive analysis and inferential analysis, namely: (1) Validity and Reliability Test, (2) Classical Assumption Test, (3) Analysis of the Coefficient of Determination (r²), (4) Analysis of Correlation Coefficients, (5) Simple Linear Regression Analysis, (7) Multiple Linear Regression Analysis, (8) Analysis of Hypothesis Testing with Partial Test (t-test) and Simultaneous Test ( test f). Based on the results of this study prove that work motivation has a significant effect on employee performance by obtaining the results of the variable t-test work motivation bell by comparing t-count with t-table, t-count> t-table (5,228> 1,998) with a significance probability value of 0,000 <0.05.

Keywords

Compensation Work Discipline Motivation Performance

Article Details

How to Cite
Gandung, M., & Suwanto, S. (2021). The Effect of Discipline and Work Motivation on Employee Performance at PT Telkom Indonesia Tbk. Sto Ciputat, South Tangerang City. Kontigensi : Jurnal Ilmiah Manajemen, 9(1), 95-106. Retrieved from https://jurnal.dim-unpas.web.id/index.php/JIMK/article/view/100

References

  1. Arikunto, S. (2013). Prosedur penelitian: Suatu Pendekatan Praktik. Jakarta: Rineka Cipta.
  2. Ediansyah. (2016). Pengaruh Disiplin Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada CV Patakaran Palembang. Journal Ecoment Global, 1(1). (93-108)
  3. Febriansyah, Hotiana,Nila. (2018). Pengaruh Motivasi Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Pada Bagian Kepeawaian Dan Organisasi, Biro Umum, Kepegawaian Dan Organisasi Kementrian Pariwisata RI. Jurnal Riset Manajemen dan Bisnis, 3(1). (27-39)
  4. Ghozali, I. (2016). Aplikasi Analisis Multivariete Dengan Program IBM SPSS 23. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
  5. Handoko, T. Tani. (2014). Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: BPFE.
  6. Hasibuan, Malayu S.P. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Jakarta: Penerbit PT. Bumi Aksara.
  7. Hamalik, Oemar. (2017). Kurikulum dan Pembelajaran. Jakarta: Bumi Aksara.
  8. Kasmir. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT. RajaGrafindo Persada.
  9. Mangkunegara, A.A. Anwar Prabu. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.
  10. Mangkunegara, A.A. Anwar Prabu. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.
  11. Mangkunegara, A.A. Anwar Prabu. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.
  12. Muslimat, A., Muhsin, H., Wahid, H. A., Yulistiana, I., Sunarsi, D., Dewi, K., ... & Ilham, D. (2021). Develop Technology Based Multimedia For Indonesian Teachers. Journal of Contemporary Issues in Business and Government, 27(1), 1871-1882.
  13. Nurjaya, N., Affandi, A., Ilham, D., Jasmani, J., & Sunarsi, D. (2021). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Kemampuan Pemanfaatan Teknologi Terhadap Kinerja Aparatur Desa Pada Kantor Kepala Desa Di Kabupaten Gunungkidul, Yogyakarta. JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia), 4(3), 332-346.
  14. Pujiati, H., Sunarsi, D., Affandi, A., & Anggraeni, N. (2021). Effect of ISO 9001: 2015 Quality Management Implementation in Education on School Performance. Journal of Contemporary Issues in Business and Government, 27(1), 1848-1855.
  15. Purwanti, Y. (2021). The Influence Of Digital Marketing & Innovasion On The School Performance. Turkish Journal of Computer and Mathematics Education (TURCOMAT), 12(7), 118-127.
  16. Santoso, Budi Arief. (2018). Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Panin Bank Cabang Pondok Indah. Jurnal Kreatif, 6(1). (1-13).
  17. Sedarmayanti. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: PT Refika Aditama.
  18. Sedarmayanti. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: PT Refika Aditama.
  19. Simamora, H. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogayakarta: STIEY
  20. Sinambela, L. P. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
  21. Siswati Etty, Nadiatulkhoiroh. (2019). Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Kompetensi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Batang Hari. Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis, 10(1). 40-46
  22. Sudjana, Nana. (2013). Dasar – Dasar Proses Belajar Mengajar. Bandung: Sinar Baru Algesindo.
  23. Sugiyono. (2016). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
  24. Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
  25. Sujarweni, V. W. (2014) SPSS Untuk Penelitian. Yogyakarta: Pustaka Press.
  26. Sumiati, S., Munthe,D.V., Bangun, T. A.,Ginting, I. M. (2019). Pengaruh Disiplin Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan Di PT PLN (Unit Induk Pembangunan Sumatera Bagian Utara). Jurnal Manajemen, 5(1). (35-44)
  27. Suntoyo, D. (2016). Metodologi Penelitian Akuntansi. Bandung: PT. Rafika Aditama.
  28. Sutrisno, E. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi ke-9, Kencana, Jakarta.
  29. Suwanto, S., Eka, P. D., Juanda, A., Gandung, M., & Kurniawan, P. (2020). Pengelolaan Kewirausahaan di Era 4g untuk Peningkatan Kesejahteraan di Desa Cicalengka Kecamatan Pagedangan Kabupaten Tangerang Banten. DEDIKASI PKM, 1(3), 103-108.
  30. Suwanto, S. (2020). Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Koperasi Bmt El-Raushan Tangerang. JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia), 3(2), 156-165.
  31. Suwanto, S. (2019). Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Rumah Sakit Umum Tangerang Selatan. JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia), 3(1), 16-23.
  32. Suwanto, S. (2019). Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Unit Telesales Pada PT BFI Finance Indonesia Tbk. Jurnal Ekonomi Efektif, 1(2).
  33. Suwanto, S., & Eka, P. D. (2020). Analysis Of Leadership Style Influence, Job Motivation, And Compensation Towards Teacher Satisfaction On The Foundation Of Al-Hasra Bojongsary Depok City. International Journal of Advances in Social and Economics, 2(3).
  34. Suwanto, S., Eka, P. D., Agusentoso, R., Juanda, A., & Kurniawan, P. (2020). Menggali Potensi, Memotivasi dan Mengarahkan Generasi Muda Menyongsong Dunia Kerja pada PKBM Cipta Tunas Karya Cipondoh Kota Tangerang. Jurnal Pengabdian Dharma Laksana, 2(2), 132-136.
  35. Suwanto, S., Eka, P. D., & Agusentoso, R. (2019). PKM Menggali Potensi, Memotivasi Dan Mengarahkan Generasi Muda Menyongsong Dunia Kerja. Jurnal Pengabdian Dharma Laksana, 2(1), 45-51.
  36. Eka, P. D., Agusentoso, R., Suwanto, S., Aldy, H. L. N., & Gandung, M. (2020). Pengelolaan Keuangan Ponpes dalam Rangka Peningkatan Masyarakat Mandiri di Panti Asuhan Ikhwaniyah Cinta Yatim Dan Dhuafa. Jurnal Pengabdian Dharma Laksana, 3(1), 35-40.
  37. Juanda, A., Kurniawan, P., Suwanto, S., Eka, P. D., & Astutik, E. P. (2020). Menumbuhkan Rasa Gotong Royong dan Interaksi Sosial di Kelurahan Pondok Jaya Kota Tangerang Selatan. DEDIKASI PKM, 1(2), 13-19.
  38. Gandung, M., & Suwanto, S. (2020). Analisis Pengaruh Kompensasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Surya Rasa Loka Jaya Di Jakarta Barat. JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia), 3(3), 236-245.
  39. Priehadi Dhasa eka n Suwanto 2020, Audit Sumber Daya Manusia, Desanta Muliavisistama
  40. Suwanto 2020, Manajemen Sumber Daya Manusia , Desanta Muliavisistama.
  41. Suwanto 2020, Strategi Pemberdayaan potensi pemuda karang taruna, Desanta Muliavisistama