[1]
Chaidar, D.F.R. 2016. Pengaruh Kompensasi, Iklim Kerja, dan Kepemimpinan Transformasional terhadap Kepuasan Kerja serta Implikasinya pada Loyalitas Kerja . Kontigensi : Jurnal Ilmiah Manajemen. 4, 1 (Jun. 2016), 43-56. DOI:https://doi.org/10.56457/jimk.v4i1.27.